Dienstverlening gaat over de manier waarop de gemeente Deventer werkt voor inwoners, ondernemers en organisaties. Dat begint bij goed bestuur. Goed bestuur vraagt om een duidelijke visie én om aandacht voor de uitvoering; bij grote keuzes en in het dagelijks werk. We leggen uit wat we doen en waarom we dat doen. Zo weten inwoners en ondernemers wat zij van de gemeente mogen verwachten en kunnen zij ons daarop aanspreken.
Goede publieke dienstverlening betekent dat inwoners en ondernemers makkelijk contact met ons kunnen opnemen, duidelijke informatie krijgen en snel en deskundig worden geholpen. We sluiten zo goed mogelijk aan bij wat mensen nodig hebben. Dat doen we digitaal waar het kan en persoonlijk waar dat beter past. Daarbij blijven we onze dienstverlening verbeteren en leren we van vragen, klachten en ervaringen.
Voor ons zijn goede participatie en duidelijke communicatie de basis voor betrouwbaar en navolgbaar bestuur. Ze zijn een vanzelfsprekend onderdeel van hoe we werken, geen verplicht nummer. We betrekken inwoners, ondernemers en organisaties op tijd bij plannen en besluiten, luisteren naar hun ideeën, zorgen en belangen en laten zien wat we met hun inbreng doen. Daarbij zijn we eerlijk over de ruimte die er is: niet elke wens kan of hoeft te worden uitgevoerd. Daarom maken we zorgvuldige keuzes en leggen we die duidelijk uit. Zo staan we naast inwoners en ondernemers, niet tegenover hen. We communiceren begrijpelijk en via kanalen die passen bij verschillende groepen. Zo werken we samen aan betere keuzes voor Deventer en aan meer vertrouwen in de gemeente.
Meer informatie
Goed bestuur
De gemeente Deventer wil werken volgens het Wegingskader Goed Openbaar Bestuur dat is ontwikkeld door de Raad voor het Openbaar Bestuur (ROB). Hierin staat hoe het bestuur van de gemeente hoort te werken. Zo weten inwoners en ondernemers wat zij van ons mogen verwachten, namelijk een betrouwbaar en professioneel openbaar bestuur. Goed bestuur kent drie principes.
De gemeente is zorgvuldig en eerlijk
De gemeente moet zich aan regels houden. De gemeente mag haar macht alleen gebruiken als daar een wettelijke basis voor is en als zij zorgvuldig handelt. Inwoners moeten beschermd worden tegen willekeur en misbruik van macht. Besluiten van de gemeente moeten goed worden uitgelegd en onderbouwd. Ook moet de gemeente inwoners gelijk, eerlijk en zorgvuldig behandelen. Als een inwoner vindt dat de gemeente dit niet doet, kan hij uiteindelijk naar de rechter stappen.
De gemeente is transparant
Besluiten moeten op een democratische manier worden genomen. Inwoners, ondernemers en volksvertegenwoordigers moeten kunnen zien hoe besluiten tot stand komen. Zij moeten het bestuur ook kunnen controleren en bijsturen. Daarom zijn openheid, duidelijke uitleg, verantwoording en tegenmacht belangrijk. Ook moet de gemeente inwoners en ondernemers eerlijk en tijdig betrekken en hun belangen zorgvuldig afwegen.
De gemeente doet haar werk goed
Inwoners en ondernemers mogen verwachten dat de gemeente haar doelen haalt. Dat moet op een goede en zuinige manier gebeuren. De gemeente moet ook letten op de gevolgen van beleid. Daarnaast moet zij kunnen omgaan met veranderingen in de samenleving. Daarom zijn veerkracht, aanpassingsvermogen, innovatie en leren van ervaringen belangrijk
Dienstverlening - Publieke dienstverlening
Publieke dienstverlening Digitale dienstverlening Proactieve en mensgerichte dienstverlening Overheidsbrede dienstverlening (we helpen bij alle overheidsvragen) Juridische dienstverlening In 2027 gaan we werken met een nieuwe klachtenregeling en een bredere kijk op klachten. We maken binnen de organisatie duidelijke afspraken over hoe we klachten behandelen. Zo zorgen we ervoor dat klachten zorgvuldig en oplossingsgericht worden opgepakt. We gebruiken klachten ook om van te leren en kijken naar ons eigen handelen. Als klachten vaker terugkomen, bekijken we of processen of besluiten aangepast moeten worden. Zo voorkomen we herhaling waar dat kan en verbeteren we onze dienstverlening. Soms is het contact tussen de gemeente en inwoners ingewikkeld. Dan is het belangrijk dat medewerkers goed met elkaar afstemmen en op dezelfde manier werken. Duidelijke afspraken en heldere communicatie helpen daarbij, zowel binnen de organisatie als richting de inwoner. Zo houden we het contact respectvol en werkbaar. We gaan werken met een leidraad voor contact-intensieve inwoners. Daarbij nemen we als gemeente de regie, werken we met een vaste contactpersoon voor de inwoner, stellen we duidelijke grenzen en blijven we kijken welk maatwerk nodig is. Bij bezwaar, klachten of Woo-verzoeken willen we zorgvuldig én mensgericht werken. Inwoners moeten erop kunnen vertrouwen dat we gelijke gevallen gelijk behandelen en duidelijk uitleggen welke regels gelden. Tegelijk willen we ruimte houden voor maatwerk. Daarom zoeken we steeds naar een goede balans tussen duidelijke regels en oplossingen die passen bij de situatie van de inwoner. De ervaringen uit bezwaar, klachten en Woo-verzoeken gebruiken we om van te leren en onze werkwijze (processen en besluiten) verder te verbeteren. |
Doelstelling
We zorgen voor toegankelijke, begrijpelijke en betrouwbare publieke dienstverlening die aansluit op wat inwoners en ondernemers nodig hebben. We bouwen aan vertrouwen in de overheid door te doen wat we beloven en door inwoners en ondernemers snel, duidelijk en deskundig te helpen. |
Wat gaan we doen in 2027?
- | • We stellen een nieuwe brede visie op publieke dienstverlening vast. Daarin beschrijven we hoe we inwoners en ondernemers (beter) helpen. We nemen daarin ook proactieve en mensgericht dienstverlening, overheidsbrede dienstverlening en de landelijke kwaliteitsnormen uit de BurgerServiceCode mee. | |
- | We werken aan één digitale ingang voor inwoners en ondernemers. We starten met de vervanging van ons huidige contactsysteem (naar PodiumD), waardoor inwoners betere toegang krijgen tot hun gegevens en verschillende producten goed op elkaar aansluiten. | |
- | We werken aan verdere professionalisering van de Antwoordbalie, o.a. door opleiden van medewerkers om inwoners zo goed mogelijk te helpen. | |
- | We geven meer bekendheid aan de Antwoordbalie zodat we meer (kwetsbare) inwoners bereiken en kunnen helpen, ook in contact met andere overheidsorganisaties. | |
- | Invoeren van de nieuwe klachtenregeling voorzien van duidelijke werkafspraken. | |
- | Werken met leidraad voor contactintensieve inwoners en een regisseur contactintensieve inwoners. |
Wat gaan we doen in 2028-2030?
- | Als gemeente helpen we inwoners en ondernemers eenvoudig, samenhangend en zonder schotten, ongeacht welke overheidsorganisatie verantwoordelijk is. Daarmee wordt onze dienstverlening toegankelijker, efficiënter en beter afgestemd op de situatie van de inwoner of ondernemer. | |
- | We bieden eenvoudige, toegankelijke en persoonlijke digitale dienstverlening. Inwoners en ondernemers krijgen meer grip op hun eigen gegevens. | |
- | We richten onze digitale dienstverlening zoveel mogelijk in volgens de landelijke Common Ground lijn van de VNG. |
Dienstverlening - Participatie en communicatie
Participatie We geven daarbij extra aandacht aan jongeren. We willen dat kinderen en jongeren vroeg kennismaken met de lokale democratie en vaker kunnen meepraten over plannen die hen raken. Dat doen we onder meer via samenwerking met scholen, bezoeken aan het stadhuis en activiteiten zoals een rondleiding, debat of democratiespel. Daarnaast trainen we medewerkers, volgen en evalueren we participatietrajecten beter en ontwikkelen we digitale participatie verder. Ook zetten we nieuwe middelen in om groepen te bereiken die minder vanzelf meepraten, zoals jongeren en drukke gezinnen. De evaluatie van begin 2026 laat zien dat we goed op weg zijn. Tegelijk blijven we leren en verandert de samenleving. Daarom investeren we verder in een moderne samenwerking met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties. Communicatie We gebruiken nieuwe mogelijkheden en data om beter te bepalen welke communicatiemiddelen het meeste effect hebben. Zo zorgen we ervoor dat onze communicatie beter aansluit op wat inwoners nodig hebben, blijven we beter in contact met groepen inwoners die we nu minder makkelijk bereiken en helpt het om het vertrouwen in de gemeente te versterken. In 2027 verwerken we de belangrijkste resultaten in een gezamenlijke voortgangsrapportage van Communicatie en Participatie. Deze rapportage bespreken we periodiek met directie, college en raad. |
Doelstelling
We zijn een bestuur dat naar onze inwoners en ondernemers luistert, belangen afweegt en vervolgens navolgbare keuzen maakt en communiceert in begrijpelijke taal. |
Wat gaan we doen in 2027?
- | We starten met de uitwerking van kinderparticipatie zodat uiteindelijk iedere basisschoolleerling in Deventer tijdens schooltijd minstens één keer het stadhuis bezoekt, bijvoorbeeld voor een rondleiding, debat of democratiespel. Ook betrekken we scholieren en studenten uit het voortgezet onderwijs, mbo en hbo actiever bij nieuw beleid. | |
- | We verbeteren digitale participatie. We gebruiken meer mogelijkheden van Open Stad (digitaal participatietool) en proberen nieuwe digitale manieren uit om inwoners online mee te laten denken en doen. | |
- | In 2026 is één duidelijke werkwijze en toolkit voor participatie ontwikkeld. In 2027 trainen en coachen we medewerkers om hiermee te werken. Ook organiseren we eens per anderhalf jaar een participatieparade met workshops, presentaties en andere activiteiten. Zo helpen we ’medewerkers om participatie goed toe te passen. | |
- | In 2027 gebruiken we duidelijke en meetbare indicatoren. Daarmee volgen we beter hoe het participatiebeleid en de uitvoering daarvan verlopen. Ook evalueren we elk participatietraject dat we als organisatie uitvoeren. | |
- | Uitvoeren van het plan van aanpak Duidelijke Taal. We herschrijven brieven, zetten lezerspanels en taalcoaches in en gebruiken slimme hulpmiddelen. Ook maken we de participatie-instrumenten actueler en toegankelijker. | |
- | We voeren een jaarlijkse voortgangsrapportage Participatie en Communicatie in. |
Wat gaan we doen in 2028-2030?
- | We zorgen voor meer uitwisseling tussen beleidsprojecten en vragen jongeren eerder om hun mening. Zo denken jongeren na over democratie, hun eigen omgeving en leren zij kritisch mee te denken. | |
- | Duidelijke Taal wordt een vast onderdeel van ons werk en onze communicatie. |
Strategische samenwerking
Deventer werkt veel samen met andere gemeenten, overheden en organisaties. Dat is nodig, omdat veel onderwerpen niet stoppen bij de gemeentegrens. Denk aan wonen, bereikbaarheid, economie, klimaat, veiligheid en subsidies. Voor deze opgaven hebben we de kennis, ervaring en bestuurskracht van andere partijen nodig. Door samen te werken, kunnen we onze doelen beter bereiken en Deventer sterker neerzetten in de regio, landelijk en soms ook internationaal. Ook bij nationale en Europese subsidieprogramma’s is samenwerking vaak belangrijk. Per onderwerp bekijken we welk samenwerkingsniveau het meeste oplevert. Binnen de Regio Stedendriehoek werken we aan de Regionale Agenda 2022-2030 en het Uitvoeringsprogramma 2023-2030. Dit is succesvol. Zo is in 2024 de Regio Deal toegekend, waarmee de Regio Stedendriehoek €20 miljoen van het Rijk heeft ontvangen voor belangrijke regionale opgaven. Daarmee investeert de regio in vier programmalijnen. Duurzaam Divers Dichtbij Krachtige regio Daarnaast vraagt het Rijk aan provincies om samen met gemeenten, waterschappen, woningcorporaties en andere partners integrale plannen te maken op verschillende beleidsterreinen. Daarom versterken we onze samenwerking met de provincies Overijssel en Gelderland. Via de G40 en de VNG brengen we de belangen van Deventer onder de aandacht bij landelijke programma’s. Ook versterken en verbreden we onze netwerken op regionaal, provinciaal en landelijk niveau. Zie ook de toelichting op << de economische ontwikkeling van Deventer>>. |
Doelstelling
We versterken de positie van Deventer door actief samen te werken met regionale, landelijke en internationale partners, zodat we onze belangen beter onder de aandacht brengen, meer invloed hebben op beleid en kansen voor gezamenlijke opgaven, lobby en subsidies benutten. |
Wat gaan we doen in 2027?
- | We werken in 2027 verder aan de Regionale Agenda 2022-2030 van de Regio Stedendriehoek. Ook voeren we het Uitvoeringsprogramma 2023-2030 en de Regio Deal verder uit. De twee belangrijk pijlers zijn de verstedelijkingsstrategie en regionale kennis en de innovatieagenda. | |
- | We investeren in goede contacten met de provincies Overijssel en Gelderland. Ook delen en vergroten we onze kennis via de VNG, de G40 en Platform 31. Deze netwerken gebruiken we om de belangen van Deventer onder de aandacht te brengen en invloed uit te oefenen op beleid. | |
- | We werken gericht aan vier prioritaire lobbydossiers: ruimtelijke ontwikkeling, spoor- en waterbereikbaarheid en energietransitie. We verbinden deze prioriteiten aan de gezamenlijke strategische lobbyagenda van de Stedendriehoek. Voor elk dossier zorgen we voor een duidelijke en gezamenlijke boodschap. Zo maken we onze lobby sterker. | |
- | We vergroten de kans op succesvolle subsidieverwerving. Dat doen we door collega’s bewuster te maken van subsidiemogelijkheden, de verantwoording van subsidies goed te organiseren en waar nodig externe deskundigheid in te huren. | |
- | We leveren een actieve bijdrage aan de plannen van de Regio Stedendriehoek om onze positie in Europa te versterken. Het lidmaatschap van een aantal internationale netwerken (Polis, ERRIN en Eurocities) benutten we om onze positie in Europa te versteken. |
Exploitatie
bedragen x € 1.000 | |||||
2026 | 2027 | 2028 | 2029 | 2030 | |
Lasten | tableCell14 | tableCell15 | tableCell16 | tableCell17 | tableCell18 |
Burger en Bestuur | 13.990 | 13.516 | 13.130 | 12.729 | 12.704 |
Totaal lasten | 13.990 | 13.516 | 13.130 | 12.729 | 12.704 |
Baten | tableCell14 | tableCell15 | tableCell16 | tableCell17 | tableCell18 |
Burger en Bestuur | 3.273 | 2.987 | 2.759 | 2.173 | 1.916 |
Totaal baten | 3.273 | 2.987 | 2.759 | 2.173 | 1.916 |
Saldo excl. reserves | 10.717 | 10.530 | 10.371 | 10.557 | 10.788 |
Storting in reserves | 6 | 145 | |||
Putting uit reserves | 870 | 200 | 318 | 118 | 345 |
Saldo reserves | -870 | -194 | -174 | -118 | -345 |
Saldo incl. reserves | 9.846 | 10.335 | 10.198 | 10.439 | 10.443 |
Beleidskaders
Naam en link beleidskader |
Verbonden partijen
| Coöperatie Dimpact ua | |
| GR Regio Stedendriehoek | |



